Üfüqi karyera inkişafından nə qədər danışılsa da, əksəriyyət şaquli vəzifə yüksəlişinə meyillidir. Amma rəhbər vəzifələrinin sayı məhduddur...

Kiçik və orta sahibkarlarımız arasında biznes konsaltinq xidməti almaq ənənələri güclü deyil. Bəziləri belə xidmətin mövcudluğu barədə...

Elə düşünülür ki, koordinasiya problemi yalnız iri şirkətlərdə yaşanır, çünki orada çoxlu struktur bölmələr, çoxlu işçilər, çoxlu layihələr və sairə var.

Şirkətə ilk dəfə biznes-konsultant gələndə dəvət edən istisna olmaqla əksəriyyət bundan narahat olur...

Ümumqəbul olunmuş fikirdir ki, şirkətdaxili bürokratiya əməkdaşların yaradıcı yanaşmasını məhv edir.

Çox maraqlı şəxs tipi var ki, fikir söylədikdə dediklərinin düz və ya yanlış, peşəkar və ya qeyri-peşəkar...