Личное развитие
Настоящий предприниматель
Предпринимательство со стороны выглядит очень привлекательно. Высокий доход, независимость, возможность заниматься любимым делом, шанс оставить след в жизни и другие причины...
Менеджмент
Требовательный руководитель
Влияние первого лица на систему управления в компании значительно. Как положительные, так и отрицательные черты его стиля управления в той или иной степени повторяются другими руководителями...
Менеджмент
Действия, дискредитирующие лидера
В спорте есть поговорка: «Стать первым тяжело, но оставаться первым еще тяжелее». Ее можно отнести и к лидерству в деловой среде. Требования...
Менеджмент
Право руководителя выбирать сотрудников
Руководитель должен иметь право выбирать сотрудников, непосредственно подчиненных ему, то есть принимать как положительные решения – о приеме на работу, так...
Менеджмент
Растерянность нового руководителя
Как в своей тренинговой, так и консультационной деятельности я часто сталкиваюсь с людьми, впервые назначенными руководителями, и большинство из них...
Менеджмент
«Заслуженный» сотрудник
Сотрудники, длительное время работающие на одном предприятие, обычно гордятся этим фактом и принимают его как позитивную оценку своего труда. На этом основании...