
Менеджмент
Воспитание преемника
Руководители и узкоспециализированные специалисты иногда не очень позитивно подходят к вопросу подготовки преемника. У этого есть две основные причины.

Менеджмент
Сотрудники, которые уклоняются от ответственности
Руководители часто жалуются, что сотрудники постоянно обращаются к ним, чтобы избежать ответственности.

Менеджмент
Не соглашаться с руководителем иногда обязанность
Во многих наших компаниях не принято не соглашаться с идеями руководителей, обсуждать их и вообще высказывать альтернативные взгляды.

Менеджмент
Сотрудники не выполняют работу, как я
Когда руководители говорят о подчиненных, они часто жалуются, что работники не выполняют работу так, как они...

Менеджмент
Почему сотрудники не подают предложения?
Некоторые компании заводят специальные почтовые ящики или открывают адреса электронной почты для сбора рационализаторских предложений у сотрудников.

Менеджмент
Влияние кризиса на бизнес
На самом деле кризис полезен для бизнеса. Во-первых, происходит естественный отбор. Отстающие субъекты не выдерживают его и уходят с рынка.