Руководители — обычные люди, как и у всех, и им присущи как положительные, так и отрицательные качества. Некоторые руководители более авторитетны, некоторые менее. Не всегда высший руководитель...

Подход к управлению, который активно пропагандируется в последнее время, и поэтому стал популярен, заключается в том, что руководитель после того...

Наверное, многие знакомы со стратегией голубого океана. Ее авторами являются профессора В. Чан Ким и Рене Моборн из Европейского Института Бизнес-Администрирования...

Многие компании нашей страны выживают благодаря руководителям-героям. Такими героями бывают как владельцы компаний, так и наемные руководители. Эти люди...

Одна из основных причин неисполнения поручений заключается в том, что руководитель не следит за их исполнением на регулярной основе. Нет, дело не в том...

Во многих небольших, а иногда и крупных компаниях владелец компании или наемный менеджер обладает абсолютной властью. С одной стороны...

В последнее время часто сталкиваюсь с интересной ситуацией. В представлении многих малых и средних предпринимателей крупные компании — это совершенно другой мир...

Одна из основных проблем многих руководителей заключается в том, что они не делегируют обязанности сотрудникам и сами стараются выполнять большую часть работы. В результате...

Есть тип руководителя, который вспоминает все прошлые «грехи» сотрудника, как только тот совершает проступок или возникает какой-либо незначительный конфликт даже...

Многие, наверное, слышали о бизнес-клубе «Nabat Talks». Я член этого клуба, по возможности участвую в его мероприятиях. Одна из основателей "Nabat Talks" – Инара ханым во время нашей последней встречи...