
Менеджмент
Количество сотрудников и статус руководителя
Руководители часто очень ревностно относятся к количеству подчиненных. В основном это относится к линейным руководителям и руководителям среднего звена.

Менеджмент
Должен ли руководитель выполнять работу сотрудников?
На недавно проведенном бизнес-форуме один из известных предпринимателей...

Менеджмент
«Речь для лифта»
По моим наблюдениям, многим предпринимателям и наемным менеджерам сложно презентовать бизнес, который они представляют. Традиционный подход состоит в том, что...

Менеджмент
Умение руководителя слышать
Кажется, что нет ничего проще, чем уметь слушать и слышать! Но слушать и слышать – разные вещи. Речь идет не о том, чтобы не перебивать другую сторону...

Менеджмент
Зарплата работника VS прибыль предпринимателя
Иногда встречается парадоксальная ситуация: работник считает свой вклад в бизнес одинаковым или даже большим, чем...

Менеджмент
Непоследовательность руководителя
Иногда руководители в одинаковых ситуациях принимают разные решения. Сотрудники сразу обращают на это внимание и делают вывод о...

Менеджмент
Предприниматель отказывается от рекламы
В моем окружении есть несколько успешных предпринимателей, которые никогда не пользовались рекламой, у них нет...

Личное развитие
«Нетворкинг» нужен всем
В настоящее время в нашей стране существует множество учреждений, занимающихся организацией нетворкинга. Они помогают налаживать связи и очень полезны.

Менеджмент
Когда малый бизнес растет...
Многие, вероятно, сталкивались с ситуацией, когда качество продуктов и услуг, предлагаемых новым малым бизнесом, снижается через определенное время.

Менеджмент
Регулярность в работе руководителя
Часто для получения результата необходимо делать одно и то же день за днем, неделю за неделей, месяц за месяцем, а иногда и годы.